诚实做人，，，诚信做事
戮力同心 共谱6S新篇章
发布时间：
2020-11-17 12:54
来源：
为提升6S联络员基本素养，，增强6S团队凝聚力，，继续巩固6S管理成果，，，股份公司6S推进办于11月11日组织召开了蓝筹集团2020年6S管理第三季度工作总结暨第四季度工作部署视频会议。。。。股份公司6S推进小组组长、、人力资源中心总监周辉与各单位6S负责人及联络员共计72人参会。。。。
会上，，，，周总听取了各单位第三季度的6S工作汇报及第四季度6S工作计划，，，并对各单位在第三季度6S管理工作中做出的成绩给予了充分肯定，，，，在疫情背景下，，各单位通过微信、、QQ等线上运营的方式对公司下发的制度和相关政策进行了很好的宣贯，，，，开展了形式多样的6S活动。。。。但同时，，，，周总也指出6S团队仍存在一些共性问题，，，如对6S管理存在理解不深、、、、意识不到位、、、、创新和活力不足等，，，，这些问题在一定程度上与6S联络员团队成员年龄较轻、、自身缺乏学习与培训有关。。。。为此，，，周总在会上向全体6S联络员分享了蓝筹6S管理从启动到逐步发展的历史进程，，，，并从自身实践出发，，，，总结了应对6S管理中存在的三大问题的处理方法，，，，鼓励全体6S联络员要发挥6S管理的“法宝”力量，，，，在工作中铆足干劲，，，充满激情与活力，，，，为公司“四·五”规划的发展添砖加瓦。。。。
最后，，，，周总带领全体6S联络员重温了2012年6S启动大会和一系列开展6S活动的视频，，看着那些被油污灰尘包围的管道焕然一新，，看着散乱的工具、、文件、、资料被整理得井井有条，，，，我们的眼眶渐渐湿润，，，，是那些流过的汗水铸就了蓝筹的新篇章，，今天，，，我们在这里庄严宣誓：“我们要成为蓝筹企业形象的维护者、、、、产品品质的保卫者，，，，用坚定不移的意志、、、坚持不懈的决心将蓝筹建设成一个高品质、、、、高素养、、、、高标准的企业。。”此次会议在庄严的宣誓声中落下帷幕。。。。
罗娅娜、、、刘天扬